生理的に無理な人がいる職場では働かない

まだまだ日本では人間関係が理由で仕事を辞める人のことを、よく思わない傾向があります。

「そんなことで辞めるなんて!」という価値観の人が多く、「辛抱!我慢!」という考えが根強いようです。でも、我慢して酷い人間ばかりの環境で働き続けていると病気になる可能性があります。

「人間関係」と一言で言っても様々で、生理的に無理な人(同性でも異性でも)、意地悪な人、イジメる人、パワハラする人など、実に多様です。

そんな人々でも気にならないレベルなら良いですが、そうでない場合は辞めた方が良いです。極端な話、「同じ空気を吸うのも嫌」というくらい苦手な人と同空間にいれば体を壊して当然なので、できるだけ早く退職するのが賢明だと思います。

とはいうものの、簡単には辞められない場合がほとんどなので、組織で働く大半の人々は仕事だからと割り切っています。

ただそうやって、生活のため・子どものため・家族のためと、神経をすり減らして身を削って働いているうちに、心身ともに蝕まれていく人もいます(もちろん全員が全員そうではありませんが)。

そして知らないうちに限界を超えてしまい、病気になるだけでなく、自ら人生を終えてしまう人もいます。

有害な人と接して病気になる人の大半は、「人生勉強だから」と無理して色んな人と付き合ってきた人が多い気がします。

もちろん、自分に何か目標があってそうするのなら仕方ないですが、そうでない場合は有害な人がいる組織には長居しない方が良いと思います。

自分が合わないと感じる場所や空間に、無理して居続けても、心身を傷付けるだけです。

現状を辛抱・我慢するよう精神論を説いてくる人がいたとしても、世間体や職歴などを盾に退職を踏みとどまるよう助言してくる人がいたとしても、聞き流す必要があります。

なぜなら、自分の体や命は自分でしか守れないからです。

誰も未来を保障してくれないからです。

今も根強い根性論に傾倒し、苦しさに耐えることを選択するのは自由ですが、苦しさに耐え続けても過去の時代のように報われるとは限りません。

昔と今は違います。

時代はどんどん変わっています。

世界的な競争が苛烈化する中で、現場労働者への風当たりは増し続けています。が、無理して身体と命を無駄にするよりも、ある程度働いたら退職して、新たな道を自由に歩んでいく方が心身ともに健康で人間らしく生きられるのではないかと思います。

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